II тур конкурса проводился в 2 этапа:

• первый этап – заочный (в виде рецензирования студенческих научных работ 16 февраля 2017 года);
• второй этап – очный (в форме итоговой научно-практической конференции по защите работ претендентами на победу 23 марта 2017 года).

На конкурс было подано рекордное количество – 208 студенческих научных работ из таких городов Украины, как: Киев, Харьков, Винница, Донецк, Полтава, Львов, Луцк, Сумы, Одесса, Ровно, Тернополь, Херсон, Бердянск, Мариуполь - которые были распределены на шесть секций. В состав отраслевых комиссий вошли представители разных регионов Украины (Киев, Харьков, Львов, Суммы, Одесса, Хмельницкий, Тернополь, Житомир, Донецк, Мариуполь).

В работе отраслевой конкурсной комиссии, осуществлявшей рецензирование студенческих научных работ на первом этапе конкурса, приняли участие 40 ведущих научно-педагогических работников из 19 университетов Украины. На основании обсуждения результатов рецензирования студенческих научных работ отраслевой конкурсной комиссией во второй этап Всеукраинского конкурса студенческих научных работ по специальности «Менеджмент» прошли 53 автора студенческих работ из 33 университетов Украины распределенных по шести секциям: «Стратегический менеджмент», «Менеджмент ВЭД», «Маркетинговое управление конкурентоспособностью», «Инновационный менеджмент», «Кадровый менеджмент», «Антикризисное управление и информационные системы в менеджменте».

Программой итоговой научно-практической конференции, которая состоялась 23 марта 2017 г., было получасовое открытие конференции и 3-часовые секционные заседания. В течение заседания секций членами отраслевой комиссии были заслушаны результаты актуальных, глубоких, многогранных исследований в сфере менеджмента современных организаций. Секционные заседания проходили в атмосфере активной научной дискуссии с возможностью формулировки вопросов к докладчикам и выступлений в прениях всех желающих. Члены секций оценивали качество презентации научных работ по многим критериям, среди которых учитывались: оформление работы в соответствии с требованиями стандарта, обоснование актуальности и глубины проведенного исследования, уровень реальности авторских разработок и предложений, наличие публикаций по теме конкурсной работы студента, степень владения материалом участников и их презентабельность, умение давать конкретные и основательные ответы на поставленные вопросы.

По итогам заседания секции «Кадровый менеджмент» студентка IV курса факультета экономики, менеджмента и психологии КНТЭУ, 20 группы (специализации «Менеджмент персонала») ИЛЬИНА Анастасия Олеговна получила диплом второй степени, представив научный доклад на тему «Развитие эмоционального интеллекта персонала как фактор эффективной профессиональной деятельности». Во время презентации доклада студенткой были рассмотрены существующие в научных трудах подходы к природе и структуре эмоционального интеллекта, обоснована необходимость изучения и профилактики синдрома эмоционального выгорания работников, исследован уровень эмоционального интеллекта и синдрома эмоционального выгорания медицинского персонала в учреждении коммунальной формы собственности «Ямпольская ЦРБ» и предложены направления управления развитием эмоционального интеллекта работников.

Научный руководитель к.э.н, доц. Микитенко Н.В. и преподаватели кафедры менеджмента КНТЭУ искренне поздравляют ИЛЬИНУ Анастасию Олеговну с одержанной победой и желают ей творческого вдохновения и дальнейших научных свершений!