logo
ДЕРЖАВНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ / КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
ДЕРЖАВНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ / КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
logo
ДЕРЖАВНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ / КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
img

ОбьявленияВСЕ

Открытая лекция директора голландского предприятия "Zeelandia" Андрея Василенко

Общая информация

По инициативе кафедры финансового аудита КНТЭУ 30 марта 2017 года состоялась открытая лекция директора голландского предприятия "Zeelandia" Андрея Василенко на тему "Внутренний анализ и контроль в системе принятия управленческих решений".

"Zeelandia" - компания, которой уже больше 100 лет, которая имеет высокий статус «Королевский» и безупречную репутацию во всем мире, осуществляет свою деятельность более чем в 70 странах мира (головной офис компании находится в городе Зиерикзей, Нидерланды).

Лектор рассказал студентам, аспирантам и преподавателям о ценностях компании, подходах в принятии управленческих решений, продемонстрировал методики анализа деятельности предприятия, его доходности и эффективности и организации контроля на предприятии.


Студенты выразили свое впечатление от открытой лекции директора компании "Zeelandia":

«Сегодня открытую лекцию по дисциплине «Экономический анализ» провел директор украинского филиала голландского предприятия Андрей Василенко.

Лектор поделился секретами успеха европейских компаний. Он выделил три фактора успеха предприятия «Zeelandia»:

1.     Operational excellence (операционное совершенство)

2.     Product leadership (лидерство продукта)

3.     Customer intimacy (особый подход к каждому клиенту)

Основной ценностью своего, украинского, предприятия он выделил честность и доверие. К сожалению, такие ценности не присущи всем украинским бизнесменам.

Факторами успеха бизнеса по-украински является экономия на тех статьях расходов, к которым в Европе относятся максимально щепетильно: экономия на сотрудниках (черная заработная плата, неблагоприятные условия труда), поставщиках и налогах. Этот подход является недопустимым, ведь ты должен доверять своему окружению (персоналу, государству) относиться к людям так, как ты хочешь, чтобы они относились к тебе и к твоему бизнесу.

Можно часами дискутировать об украинской ментальности, но опыт данного предприятия доказывает, что правила здесь устанавливают и выполняют так же удачно, как в зарубежных компаниях. Например, чтобы каждый цех имел свой собственный инвентарь (как требуют правила санитарной безопасности), было придумано такую интересную систему: каждое помещение имеет свой цвет, который соответствует цвету формы персонала и цвету инвентаря. Таких небольших «изюминок» на предприятии очень много, они и формируют ценности компании. К тому же фирма всегда открыта к сотрудничеству и готова поделиться опытом». Ирина Вирич (ФМТП 2-9 )

«Я осталась в восторге от твердого убеждения директора "Zeelandia", что вести честный бизнес в Украине возможно. Интересны его идеи по минимизации затрат; о том, что иногда стоит переплатить за определенные вещи и получить долговременный и качественный результат. Новым для мене было то, что основы, на которых держится семья, предприятие, государство: уважение и доверие. Самой интересной была теория, что уменьшение затрачиваемых времени и сил на внутренние дрязги - увеличит силы на борьбу с внешними факторами». Яна Биленко (ФЭМП, 2-11)

«Приятно поражена лекцией Андрея Василенко, очень интересного, откровенного человека с большим опытом в сфере предпринимательства. Он поделился секретами успеха голландской кондитерской компании «Zeelandia», внутренними и внешними факторами,  которые повлияли на степень развития бизнеса. Секретами успеха является инновационность, знание вкусов клиентов. Компания имеет спрос на мировом рынке. Интересными и важными, мне показались его слова: «Те, кто читают будут преобладать над теми, кто смотрят телевизор, соответственно и править миром бизнеса». Меня поразила его собственная история о его особом солнечном ребеночке и то, как его компания заботится и помогает таким детям. Очень благодарна за большое количество познавательных советов по распоряжению финансами, управлению бизнесом и персоналом. Лекция была очень поучительной и информативной».  Наталья Пасова (ФЭМП, 2-11)

29.03.2017
adv
остання редакція 04.07.2017
redactor